廈門東昂科技股份有限公司（以下簡稱“東昂”）是全球?qū)I(yè)照明工具行業(yè)的龍頭企業(yè)。2021年9月9日，東昂人力資源管理升級項目啟動會議召開。東昂總經(jīng)理莊俊輝先生、東昂人力資源、財務(wù)等部門負(fù)責(zé)人出席會議；正睿咨詢福建分公司總經(jīng)理胡亦涵老師、項目總監(jiān)彭前剛老師攜項目組駐場老師與會。

　　此次與正睿咨詢合作，正是東昂發(fā)展進入新階段的重要舉措。東昂總經(jīng)理莊俊輝先生強調(diào)，隨著企業(yè)規(guī)模的擴大，規(guī)范化管理的重要性日益凸顯。面向未來，技術(shù)創(chuàng)新和專業(yè)化管理缺一不可，二者相得益彰，才能實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。此次管理升級是東昂發(fā)展史上的一件大事，東昂經(jīng)過廣泛比選，最終選擇正睿咨詢作為合作伙伴，對東昂人力資源系統(tǒng)進行升級，以上市公司和標(biāo)桿企業(yè)為目標(biāo)，打造更加規(guī)范、高效的人力資源管理體系，賦能東昂組織建設(shè)和戰(zhàn)略發(fā)展。

　　正睿咨詢胡總在發(fā)言中提到，東昂作為高速發(fā)展的科技企業(yè)，人才的重要性不言而喻，當(dāng)前啟動人力資源管理升級正當(dāng)其時。管理升級是一個全員參與的過程，是一個群策群力的過程，是一個不斷創(chuàng)新的過程，是一個潛力挖掘的過程，也是一個自我能力提升和價值實現(xiàn)的過程。在這個過程中，與時俱進的觀念、積極變革的熱情、相互包容的胸懷，以及團結(jié)一致、共同進步的團隊是管理升級成功的關(guān)鍵。

　　本次管理升級將主要圍繞組織運作效率提升、人力資源管理體系建設(shè)、團隊管理能力提升幾個方面展開，為東昂構(gòu)建科學(xué)的組織管理模式，實現(xiàn)人才發(fā)展與企業(yè)發(fā)展的匹配，從而提升組織能力。

　　企業(yè)簡介

　　廈門東昂科技股份有限公司成立于2008年，是一家以高端專業(yè)照明工具類產(chǎn)品為主營業(yè)務(wù)，集科研開發(fā)、加工制造、銷售服務(wù)為一體的高技術(shù)、高成長、高附加值企業(yè)，產(chǎn)品主要銷往歐美等發(fā)達國家和地區(qū)。

　　東昂擁有先進完備的研發(fā)設(shè)施、檢測儀器、試驗設(shè)備和自動化生產(chǎn)線，設(shè)有專業(yè)的研發(fā)中心和高標(biāo)準(zhǔn)的實驗室，擁有數(shù)十項各類專利，為國家級高新技術(shù)企業(yè)、廈門市科技小巨人企業(yè)。

　　正睿咨詢集團預(yù)祝東昂科技人力資源管理升級項目圓滿成功！